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August 2, 2024, 8:15 am

Ci dessous les documents nécessaires au suivi et à l'évaluation des élèves de CAP Esthétique Cosmétique Parfumerie. Fichiers proposés par Sylvie Meunier IEN ET SBSSA Documents à télécharger CAP ECP Cahier des charges EP1 (PDF, 479. 7 ko) CAP ECP Fiche récapitulative EP1 (Word, 64. 5 ko) CAP ECP Grille évaluation EP1 par technique (Word, 90. 5 ko) CAP ECP CAHIER DES CHARGES EP2 (PDF, 270. 5 ko) CAP ECP Grilles EP2 - CCF (Word, 40. 5 ko) CAP ECP 2019_Fiche_Conformité_Modèle_Examen_CAP-1 (Powerpoint, 43 ko) CAP ECP Cahier des charges EP3 (PDF, 274. 5 ko) CAP ECP Grille EP3 S1 (Word, 25. Aide ménager / ménagère à domicile - Offre d'emploi en Ménage à Tassin-la-Demi-Lune (69160) sur Aladom.fr. 4 ko) Livret de suivi PFMP Rennes (PDF, 1. 2 Mo)

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Voici quelques offres d'emploi proposées par Le Journal de l'Orne et Pôle emploi à Argentan (Orne) et aux alentours. Par Rédaction JO Publié le 18 Mai 22 à 20:30 Un boulanger est recherché en CDI à Almenêches (©Pixabay) Voici quelques offres d'emplois proposées par Le Journal de l'Orne et Pôle emploi à Argentan ( Orne) et aux alentours. Coiffeur ou coiffeuse à Argentan Offre n° 132GPLD L' entreprise Victoire recherche un coiffeur ou une coiffeuse: vous accueillez la clientèle et effectuez des soins et traitements capillaires dans un but d'hygiène et d'esthétique; vous conseillez et aidez au choix de coiffures, de coupes et coiffes en tenant compte de la mode, de la morphologie et du goût du client, réalisez l'application de coloration temporaire ou durable. Auxiliaire de vie (H/F) - CDI - 27 - VILLERS SUR LE ROULE. Contrat à durée déterminée de 6 mois, 35H, horaires normaux, salaire horaire de 11 €, débutant accepté, Bac ou équivalent coiffure (indispensable) Mécanicien(ne) automobile à Argentan Offre n° 132LLHF ROADY recherche un(e) mécanicien(ne) automobile.

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« Chaque jour en France, plus de 1200 personnes apprennent qu'elles ont un cancer et parmi elles, 400 travaillent. Deux ans après le diagnostic, une personne sur trois quitte son emploi. L'enjeu est donc de taille » précise Anne-Sophie Tuszynski, fondatrice Wecareatwork et engagée depuis 10 ans pour l'inclusion des personnes malades dans le monde du travail. « Nous constatons qu'il semble qu'une mise à disposition précoce d'Alex, dès l'annonce de la maladie, augmente les chances d'un retour au travail réussi et donc les chances de maintien dans l'emploi des patients. Cahier de liaison aide à domicile pdf version. Parce que l'employeur a davantage de visibilité pour organiser leur absence, que le lien est maintenu pendant cette dernière et donc le retour mieux préparé. Or, à l'annonce, les patients atteints de cancers basculent rapidement en arrêt de travail et perdent le lien avec leur employeur. Il nous semble que les professionnels de santé et de l'accompagnement social ont un rôle fondamental à jouer et nous souhaitons, avec ce projet, objectiver nos hypothèses pour améliorer la qualité de vie et le maintien dans l'emploi des patients », précise-t-elle.

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