Plan De Classement Entreprise Exemple Pour
Ainsi pour chaque document une place précise et définitive lui est attribuée Quel que soit le type de document ou son support, le plan de classement commun à tous permet une systématisation et une uniformisation de l'ensemble de l'archivage des documents. Une fois classé, tout document archivé peut facilement être retrouvé. Une obligation légale pour les administrations publiques Pour les administrations publiques comme les communes, le classement des archives est une obligation légale. Chaque commune doit conserver et rendre accessibles ses archives (article 1, §1 de la Loi sur les archives du 24 juin 1955, modifiée par la Loi du 6 mai 2009). Au-delà du respect de la législation, le classement a pour autre intérêt d'être une base fiable pour: Garantir un suivi des activités des services Assurer une protection juridique Préserver l'histoire des collectivités Pour les entreprises, il en va de même, la conservation de certains documents d'entreprise est aussi une obligation légale qui obéit à une réglementation rigoureuse à laquelle aucune entreprise ne peut se soustraire.
Plan De Classement Entreprise Exemple Definition
Dans la définition plan de classement, le plus important est de faire en sorte qu'il soit facile de retrouver les documents conservés. C'est pourquoi une concertation s'impose entre les différents utilisateurs pour choisir les titres et sous-titres des dossiers. Il est bon qu'un responsable entre en jeu pour trancher au cas où les propositions sont nombreuses. En procédant ainsi, vous garantirez un classement pérenne au sein de votre institution. Structure du plan de classement Considéré comme la colonne vertébrale du système d'organisation des documents de l'ensemble de votre organisme, votre plan de classement doit être bien structuré. À ce propos, sachez que ce plan peut avoir une structure logique et hiérarchique. Comprenez par là qu'il va du général au particulier. Ensuite, le plan doit prendre en compte l'ensemble des documents indépendamment de leur support. Il faut que sa configuration soit la même, qu'il s'agisse de documents papier ou de documents électroniques. Aussi, le plan de classement doit être pensé de manière à éviter la multiplication des niveaux et l'amplification de la profondeur du classement.Plan De Classement Entreprise Exemple En
Un plan de classement doit avoir une structure logique et hiérarchique allant du général au particulier. Il est nécessaire de faire en sorte que l'ensemble des documents soit couvert indépendamment de leur support. C'est une bonne chose de veiller à ce que le plan mis en place soit le même pour les documents papier et les documents électroniques. Notez que les rubriques « Divers », « Généralités » et « Autres » sont inutiles dans un plan de classement digne de ce nom. Elles sont donc à proscrire puisqu'elles ne mettent aucune information constructive en avant. Par ailleurs, pour l'élaboration d'un bon classement, vous devez avoir le soutien de votre hiérarchie. Sachez que le plan de classement est un outil structurel touchant l'ensemble d'un organisme. Il doit être connu et appliqué par tous afin qu'il soit efficace. C'est donc une nécessité de concevoir le plan de classement en étroite collaboration avec vos collègues. Vous devez d'abord mettre en place une première version de votre plan de classement et la tester.
Il existe notamment différents types de classement. Pour en savoir plus, vous pouvez consulter notre article sur la GED. Pourquoi mettre en place un plan de classement? Afin de retrouver les documents plus facilement et ainsi uniformiser le rangement des documents dans les services. Cela permet de réduire le temps d'accès aux informations stockées dans les bureaux ou dans vos serveurs. Savoir de quelle manière accéder à un document et rapidement, peut vous faire gagner beaucoup de temps. En effet, dans une entreprise de 20 personnes, presque 30% du temps est perdu à chercher de l'information. Le plan de classement est un outil de suivi qui facilite le processus de classification et de recherches d'informations à toutes les étapes du cycle de vie d'un document. Véritable outil professionnel, pour être efficace, certaines règles majeures sont à respecter. Le plan de classement doit notamment être: ➔ Adapté à l'entreprise et à la logique de chacun ➔ Exhaustif et couvrir tous les types de documents de l'entreprise Le classement doit être réalisé de manière logique et hiérarchisée.